3月4日下午，太鋼召開(kāi)2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì)。會(huì)議的主要任務(wù)是：深入貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神和中紀(jì)委十七屆六次全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)全省黨風(fēng)廉政建設(shè)干部大會(huì)、省紀(jì)委九屆六次全會(huì)和省屬企業(yè)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制匯報(bào)考核會(huì)精神，按照公司“兩會(huì)”部署的各項(xiàng)任務(wù)，總結(jié)2010年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作，安排部署2011年反腐倡廉建設(shè)任務(wù)。

　　

公司領(lǐng)導(dǎo)楊海貴、胡玉亭、劉復(fù)興、周宜洲、韓瑞平、侯進(jìn)平、王繼光、高祥明、彭存根、張志方，公司副總級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各單位黨委（直屬總支、支部）書(shū)記、廠（礦）長(zhǎng)、經(jīng)理、紀(jì)委書(shū)記；公司管理總部各部部長(zhǎng)，黨群系統(tǒng)副處以上干部；公司專(zhuān)（兼）職紀(jì)檢監(jiān)察干部參加了會(huì)議。

　　

會(huì)議由公司黨委副書(shū)記王新平主持。

　　

公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記韓瑞平作了題為《進(jìn)一步開(kāi)創(chuàng)反腐倡廉建設(shè)新局面，為公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證》的報(bào)告。韓瑞平說(shuō)，2010年公司紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)以構(gòu)建懲防體系為重點(diǎn)，黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作取得新成效；以提高公司效率效益為目標(biāo)，效能監(jiān)察工作取得新突破；加大懲處力度，案件查辦工作取得了新成績(jī)；以提高紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)為保證，紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)取得新實(shí)效。今年公司反腐倡廉建設(shè)的總體要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的十七屆五中全會(huì)、中紀(jì)委十七屆六次全會(huì)和省紀(jì)委九屆六次全會(huì)精神，按照公司“兩會(huì)”要求，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入推進(jìn)公司系統(tǒng)保廉建設(shè)，有效預(yù)防職務(wù)犯罪，切實(shí)把以人為本、執(zhí)政為民貫徹落實(shí)到公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作中，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，整體推進(jìn)、突出重點(diǎn)，改革創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平，為公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。具體抓好以下工作：深化崗位廉潔教育，增強(qiáng)教育的說(shuō)服力，為推進(jìn)系統(tǒng)保廉提供思想保證；健全反腐倡廉制度，提高制度的執(zhí)行力，為推進(jìn)系統(tǒng)保廉提供制度保證；加大監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化監(jiān)督的約束力，為推進(jìn)系統(tǒng)保廉提供監(jiān)督保證；堅(jiān)決查辦各類(lèi)案件，發(fā)揮懲處的威懾力，為推進(jìn)系統(tǒng)保廉提供紀(jì)律保證。在談到紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)時(shí)，韓瑞平要求，紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍要自覺(jué)融入公司發(fā)展大局，努力增強(qiáng)忠誠(chéng)、碰硬和公正意識(shí)；忠實(shí)履行崗位職責(zé)，提升學(xué)習(xí)運(yùn)用、履職創(chuàng)新、調(diào)查甄別的能力，為公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

　　

不銹鋼股份公司總經(jīng)理劉復(fù)興宣讀了《關(guān)于表彰2010年度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子和優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部的決定》和《關(guān)于表彰2010年度效能監(jiān)察優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)為受到表彰的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人及效能監(jiān)察優(yōu)秀項(xiàng)目頒獎(jiǎng)。

　　

公司黨委書(shū)記楊海貴、集團(tuán)公司總經(jīng)理胡玉亭、不銹鋼股份公司總經(jīng)理劉復(fù)興分別與集團(tuán)公司、股份公司所屬單位代表簽訂了2011年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

　　

就更好開(kāi)展效能監(jiān)察工作，胡玉亭強(qiáng)調(diào)：一、緊跟公司發(fā)展形勢(shì)，不斷拓展監(jiān)察范圍。“十二五”是公司新一輪轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，太鋼將圍繞做強(qiáng)主業(yè)、延伸發(fā)展、多元發(fā)展、綠色發(fā)展、和諧發(fā)展的主題，實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)翻番的目標(biāo)。這就意味著公司的規(guī)模會(huì)更大，產(chǎn)業(yè)鏈會(huì)更長(zhǎng)，新業(yè)務(wù)會(huì)更多，海內(nèi)外的分子公司、合資公司分布會(huì)更廣，努力增強(qiáng)集團(tuán)管控能力和國(guó)際化經(jīng)營(yíng)能力，成為確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的當(dāng)務(wù)之急。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要緊跟公司發(fā)展大勢(shì)，善于發(fā)現(xiàn)管理流程中的難點(diǎn)、弱點(diǎn)和盲點(diǎn)，善于為改進(jìn)管理、完善監(jiān)督建言獻(xiàn)策，善于用效能監(jiān)察推進(jìn)公司的管理進(jìn)步，為公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證；二、找準(zhǔn)監(jiān)察切入點(diǎn)，協(xié)調(diào)好監(jiān)察與服務(wù)的關(guān)系。管理中的難點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)效益的流失點(diǎn)、職工群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)，是開(kāi)展效能監(jiān)察的切入點(diǎn)。圍繞這些關(guān)鍵點(diǎn)，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要通過(guò)開(kāi)展效能監(jiān)察工作，督促和幫助相關(guān)單位推進(jìn)管理精細(xì)化，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，改善管理效能，提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效，完成好預(yù)算目標(biāo)。對(duì)涉及到職工群眾切身利益的熱點(diǎn)問(wèn)題也要運(yùn)用效能診斷的方法，提出有針對(duì)性的改進(jìn)意見(jiàn)，最大限度地保護(hù)好職工群眾的利益。同時(shí)，在效能監(jiān)察中，效能監(jiān)察部門(mén)要加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通與協(xié)作，共同推進(jìn)效能監(jiān)察良性發(fā)展；三、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，提升監(jiān)察水平。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防控，做到教育在前，提示在先，監(jiān)督控制在事中，從而對(duì)監(jiān)察對(duì)象履行職責(zé)情況進(jìn)行全過(guò)程、全方位的監(jiān)督，從源頭上防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。當(dāng)前公司面臨著各種新挑戰(zhàn)和新任務(wù)，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要對(duì)常規(guī)的效能監(jiān)察方式進(jìn)行創(chuàng)新超越，學(xué)會(huì)用系統(tǒng)的思維研究和策劃效能監(jiān)察的目標(biāo)、措施和方法，建立多層次效能監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，把立項(xiàng)監(jiān)察方式提升到更高層次的體系監(jiān)察方式，實(shí)現(xiàn)效能監(jiān)察價(jià)值最大化。

　　

楊海貴在講話中指出，2010年，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)緊緊圍繞公司改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)，充分發(fā)揮職能作用，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的各項(xiàng)任務(wù)，在效能監(jiān)察、案件查辦、黨務(wù)公開(kāi)、懲防體系建設(shè)等方面取得了新成效、積累了新經(jīng)驗(yàn)、形成了新特色，一些工作得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)的充分肯定，典型經(jīng)驗(yàn)在全省乃至全國(guó)進(jìn)行推廣，全體紀(jì)檢監(jiān)察干部為公司的改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定作出了重要貢獻(xiàn)。

　　

就進(jìn)一步做好公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，楊海貴強(qiáng)調(diào)：一、提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。當(dāng)前，無(wú)論是全國(guó)、全省還是我們企業(yè)，反腐敗斗爭(zhēng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻、任務(wù)依然艱巨。各級(jí)黨組織特別是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)，要進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感和責(zé)任感，切實(shí)把中央、省委和省國(guó)資委反腐倡廉的各項(xiàng)要求與公司的實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái)，與落實(shí)公司提出的各項(xiàng)任務(wù)結(jié)合起來(lái)，以更有力的措施、更扎實(shí)的工作，把公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提高到一個(gè)新水平。二、圍繞重點(diǎn)工作加強(qiáng)監(jiān)督檢查，為轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。“十二五”是公司新一輪轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要把服務(wù)、保障和促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)和改革發(fā)展作為主要目標(biāo)和重要任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)公司重大決策貫徹落實(shí)情況、重點(diǎn)工程建設(shè)、干部作風(fēng)和民生工作的監(jiān)督檢查，增強(qiáng)工作實(shí)效，為公司順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。三、加強(qiáng)能力建設(shè)，提高黨風(fēng)廉政和反腐倡廉工作水平。各級(jí)黨政要始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作擺到突出位置，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)開(kāi)展工作，及時(shí)研究解決紀(jì)檢監(jiān)察工作中遇到的困難和問(wèn)題。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要認(rèn)真履職、提升素質(zhì)、加強(qiáng)對(duì)標(biāo)，不斷加強(qiáng)自身能力建設(shè)，努力為公司改革發(fā)展穩(wěn)定保駕護(hù)航。